Rechtsanwalt Klaus Picker - Soest - Ihr Anwalt für Arbeitsrecht

Rechtsgebiet Arbeitsrecht

Abmahnung, Kündigung, Abfindung, Gehaltsforderung, Zeugnis ...

Arbeitgeber und Arbeitnehmer betreue ich seit vielen Jahren mit Erfolg in allen Fragen des Arbeitsrechts, sowohl außergerichtlich als auch vor den Arbeitsgerichten und dem Landesarbeitsgericht. Ich berate Sie bei der Begründung und Kündigung von Arbeitsverhältnissen ebenso wie bei der Gestaltung arbeitsrechtlicher Verträge. Die Geltendmachung und Durchsetzung von Gehaltsforderungen gehört zu meinen Tätigkeitsschwerpunkten.

Wenn Sie eine Kündigung aussprechen wollen oder eine solche erhalten haben, vereinbaren Sie bitte direkt einen Besprechungstermin.

Nach Zugang einer Kündigung haben Sie maximal 3 Wochen Zeit, um eine Kündigungsschutzklage beim zuständigen Arbeitsgericht einzureichen. Insbesondere diese Frist zur Erhebung der Klage sollte nicht leichtfertig verstreichen, da dieses in nicht wenigen Fällen existenzgefährdend sein kann.

Schwerpunkt meiner Arbeit ist auch das Prüfen und Erstellen von Abmahnungen, Kündigungen, Aufhebungs- und Abwicklungsverträgen.

Nicht zuletzt auch bei der Beratung zu folgenden Punkten:

  • Abfindung
  • Abmahnung
  • Änderungskündigung
  • Befristung
  • Elternzeit
  • Gehaltsforderungen, Urlaubsgeld, Krankengeld u. a.
  • Kündigungsschutz
  • Mutterschutz
  • Teilzeit
  • Urlaubsansprüche
  • Urlaubsabgeltung
  • Urlaub und Krankheit
  • Verfallsklauseln
  • Arbeitszeugnisse
  • Mobbing am Arbeitsplatz

stehe ich gerne mit rechtlichem Rat an Ihrer Seite.

Ich biete Ihnen eine kompetente anwaltlichen Erstberatung!

Wir nutzen Cookies auf unserer Website. Einige von ihnen sind essenziell für den Betrieb der Seite, während andere uns helfen, diese Website und die Nutzererfahrung zu verbessern (Tracking Cookies). Sie können selbst entscheiden, ob Sie die Cookies zulassen möchten. Bitte beachten Sie, dass bei einer Ablehnung womöglich nicht mehr alle Funktionalitäten der Seite zur Verfügung stehen.